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导读:近日,榆林市榆阳区政府正在招聘一批事业单位的工作人员,职务有教师、医生、公安协警等,基本要求是普通高校大专以上的毕业生,招聘人数总共达546余人。据悉,此次招聘报考条件相对宽松,不仅仅是高校今年应届毕
近日,榆林市榆阳区政府正在招聘一批事业单位的工作人员,职务有教师、医生、公安协警等,基本要求是普通高校大专以上的毕业生,招聘人数总共达546余人。据悉,此次招聘报考条件相对宽松,不仅仅是高校今年应届毕业生,就是往届毕业生也可以参加报名。笔者很欣慰榆阳区政府有这样的作为,在高校学生毕业之前举办招聘会,不仅缓解了大学生就业压力,更体现了政府尊重人才,尊重知识的良好夙愿。但是招聘工作的组织过程存在不少差强人意之处。
一、报考人数众多,消耗资源过大。笔者粗略计算,每天约有七八百名考生在排队报名,这些考生中有很大一部分从异地工作岗位中请假过来,排好几天队报名的大有人在。在报名现场,有考生甚至早上5点多钟就过去排队,而工作人员8点钟才正常上班。因为在现场维护秩序的警察少之又少,考生乱插队的现象时有发生。6月21日上午近10时,从早上五点多排起的好几十米长的队伍,因为没有人维持秩序,现场忽然一下子全乱了,大家都争先恐后地在报名门前挤来挤去,现场现场几度失控,报名过程不得不中断。因此很多考生因感到浪费时间而对维持现场秩序的警察表示不满,也对该次组织单位的组织能力表示怀疑。
二、报名过程中有关单位组织不力,办事拖沓、没有效率。虽然此次报考学生众多,但报考时间却很有限,报考时间每天早上8:00到11:30,下午2:30到6:00,每天报考人数几百不等。很多人排了大半天队伍,但却因为他们下班时间到了为由拒绝报名,一天的排队等候便没了任何意义。在6月22日下午4点,下午报名才开始一个半小时,报名大门便紧闭不再放人进去,问及原因,组织方解释说报表已经用完。很多学生表示很气愤,并质疑组织者的准备工作是怎么进行的,为什么不调整一下时间,为什么在这么关键时刻还是“朝九晚五”地上班。再说了,此次招聘为什么不能在网上填表,非要来现场报名,这样既浪费时间与精力,又没有效率,要知道,就是报考国家公务员,也是在网上报名的。
三、备受百姓关注,公权或将经受考验。区政府一次性招聘这么多的工作人员,因为是事业单位有财政编制,前途较好,自然引起了社会各界的强大关注。笔者在榆林某论坛中看到,有网友甚至发帖询问花10万元钱能否买一个名额,回帖者甚多,答案五花八门,网友说的有鼻子有眼。另据笔者所闻,更有很多市民已经开始行动,有找人的、有托关系的,也有静观其变拭目等待的。每个人的表情一副密不可宣、深不可测的样子。
榆阳区政府事业单位招聘大学生,出发点毫无疑问是好的,也是一件大大的民心工程。但在这次的招聘过程中,组织者显然没有做到服务全局、运筹帷幄。事实上,民心工程最大的特点就是彰显民本服务理念,而要善始善终一件事,必须贯彻这种服务理念,才能做好本职工作,才能不伤广大考生的心。在这里,笔者感激政府解决民生问题的时候,也希望有关单位能切实做好自己的本职工作,发扬爱民亲民精神,为人民服务,为百姓造福。